W celu świadczenia Państwu jak najlepszych usług, wykorzystujemy pliki cookies (tzw. ciasteczka). Korzystanie z naszej strony bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w urządzeniu końcowym użytkownika. Zawsze mogą Państwo określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Waszych przeglądarkach lub konfiguracjach usługi.
Rozumiem Więcej

Program rozwoju miękkich umiejętności przywódczych

ITL Personal Leadership AcademyTM

Pobieram broszurę

Rezerwuje miejsce

Zapomniany element przywództwa

Tylko nielicznym menedżerom udaje się wspiąć na sam szczyt organizacji i utrzymać tę pozycję. Co zatem wyróżnia najskuteczniejszych liderów?

Na najwyższych szczeblach zarządzania menedżerowie spotykają ludzi bardzo podobnych do samych siebie, jeśli chodzi o bagaż doświadczeń, wykształcenie i ścieżkę kariery. Wówczas twarde kompetencje menedżerskie, które rozwijali przez lata, nie są w stanie dłużej zapewnić im przewagi.

Badania autorytetów przywództwa, takich jak dr Marshall Goldsmith, pokazują, że dla sukcesu na tym etapie kariery kluczowe znaczenie mają kompetencje miękkie z zakresu tzw. osobistego przywództwa (personal leadership), czyli zdolności:

Budowania autorytetu i wpływu

Autoprezentacji i negocjacji

Przejmowania i utrzymywania władzy

Świadomego kreowania marki osobistej

Zarządzania własną energią, emocjami i stresem

Umiejętnego łączenia sukcesów zawodowych i osobistych

Personal Leadership AcademyTM pozwoli Ci przyjrzeć się sobie jako liderowi i rozwinąć wszystkie te umiejętności, a dzięki temu zbudować silną pozycję w swoim otoczeniu biznesowym. To program, w którym będziemy pracować z Tobą nad Tobą!

Zapomniany element przywództwa

Tylko nielicznym menedżerom udaje się wspiąć na sam szczyt organizacji i utrzymać tę pozycję. Co zatem wyróżnia najskuteczniejszych liderów?

Na najwyższych szczeblach zarządzania menedżerowie spotykają ludzi bardzo podobnych do samych siebie, jeśli chodzi o bagaż doświadczeń, wykształcenie i ścieżkę kariery. Wówczas twarde kompetencje menedżerskie, które rozwijali przez lata, nie są w stanie dłużej zapewnić im przewagi.

Badania autorytetów przywództwa, takich jak dr Marshall Goldsmith, pokazują, że dla sukcesu na tym etapie kariery kluczowe znaczenie mają kompetencje miękkie z zakresu tzw. osobistego przywództwa (personal leadership), czyli zdolności:

Budowania autorytetu i wpływu

Autoprezentacji i negocjacji

Przejmowania i utrzymywania władzy

Świadomego kreowania marki osobistej

Zarządzania własną energią, emocjami i stresem

Umiejętnego łączenia sukcesów zawodowych i osobistych

Personal Leadership AcademyTM pozwoli Ci przyjrzeć się sobie jako liderowi i rozwinąć wszystkie te umiejętności, a dzięki temu zbudować silną pozycję w swoim otoczeniu biznesowym. To program, w którym będziemy pracować z Tobą nad Tobą!

Guru zarządzania rekomenduje rozwój z ICAN Institute!

Poznaj opinię światowego autorytetu przywództwa

dr Marshall Goldsmith

World’s #1 Leadership Thinker (Thinkers50)

Z ogromną przyjemnością polecam ICAN Institute. Stworzony przez nich program rozwojowy wykorzystuje wszystko, czego nauczyłem się przez lata pracy nad poprawą jakości przywództwa i coachingu. Pomijając już ich ogromną wiedzę i zaangażowanie – to zespół, z którym po prostu świetnie się pracuje!

Kandydaci

Dla kogo stworzyliśmy Personal Leadership AcademyTM?

Prezesi

Dla osób na szczycie organizacji, pragnących dalej inwestować w swój rozwój

Menedżerowie

Dla top menedżerów, którzy wiedzą, że wzrost ich kompetencji przekłada się na lepsze wyniki całej firmy

Liderzy

Dla liderów, którzy chcą zwiększyć efektywność własną i swoich zespołów

Właściciele

Dla osób, które chcą wiedzieć, w jaki sposób są postrzegane w swoim otoczeniu biznesowym

Podczas programu będziesz doskonalić swoje umiejętności w elitarnym gronie prezesów, członków zarządów i dyrektorów.

Co nas wyróżnia?

Personal Leadership AcademyTM to jedyny program w Polsce nakierowany na osobę lidera, przynoszący natychmiastowe rezultaty.

Konkretne odpowiedzi na najbardziej palące wyzwania liderów

Unikalne narzędzia diagnozy indywidualnej

Metoda ICAN Future Learning TM

Intensywna formuła, opracowana z myślą o zabieganych menedżerach

Nielimitowany dostęp do kompendium wiedzy i praktycznych narzędzi online

Pewność korzyści + zero ryzyka

10 dwudniowych zintegrowanych sesji tematycznych

Poznaj najbardziej kompleksowy program rozwoju miękkich umiejętności przywódczych:

Sesja 1
Lider w świecie VUCA 2.0+: kluczowe wyzwania i niezbędne kompetencje
Lider w świecie VUCA 2.0+: kluczowe wyzwania i niezbędne kompetencje

Poznasz nowe wyzwania i role lidera oraz trzy style przywództwa wraz z ich charakterystyką. Odkryjesz, na czym polega siła i odporność psychiczna lidera i jakie znaczenie ma w zarządzaniu sobą i zespołami Dzięki diagnostyce MT48 zmierzysz poziom swojej odporności i przeanalizujesz najważniejsze doświadczenia życiowe pod kątem budowania własnego leadershipu. Zaweryfikujesz także swój cel osobisty jako lidera.


Sesja 2
Wewnętrzna siła lidera: dynamika atutów i niedoskonałości.
Wewnętrzna siła lidera: dynamika atutów i niedoskonałości.

Dowiesz się, dlaczego za sukcesem lidera stoją autentyczność i niepowtarzalny styl przywództwa – personal brand. Otrzymasz metody wykorzystywania Twoich indywidualnych cech do budowania silnego wpływu. Odkryjesz źródła postaw, przekonań i zachowań ograniczających lidera i dowiesz się, jak je zwalczać. Zrozumiesz zależność między strukturą charakteru lidera a trzema strategiami radzenia sobie z wyzwaniami w życiu i w organizacji.


Sesja 3
Autoprezentacja lidera w wirtualnym środowisku (i nie tylko) – jak występować, by inni chcieli nas słuchać
Autoprezentacja lidera w wirtualnym środowisku (i nie tylko) – jak występować, by inni chcieli nas słuchać

Zweryfikujesz swoje umiejętności wystąpień publicznych, zdobędziesz pewność siebie jako mówcy i nauczysz się panować nad swoją mową ciała i głosem podczas wystąpień. Przećwiczysz techniki reagowania podczas niewygodnych sytuacji i dowiesz się, jak nie tracić kontroli nad przebiegiem rozmowy. Dzięki temu zawsze będziesz przygotowany i utrzymasz uwagę odbiorców!


Sesja 4
Lider w sieci relacji: budowanie inteligencji emocjonalnej i społecznej
Lider w sieci relacji: budowanie inteligencji emocjonalnej i społecznej

Dowiesz się, jak przekonania, sposoby myślenia i interpretowania zdarzeń wpływają na efektywność osobistą lidera. Nauczysz się stosować w praktyce drabinę wnioskowania i sprawdzisz, na jakich etapach tworzenia relacji i komunikacji dochodzi do zakłóceń. Skorzystasz z diagnostyki Life Styles Inventory™, która zbada Twój osobisty profil lidera (mocne i słabe strony).


Sesja 5
Budowanie silnej marki osobistej jako narzędzia reputacji i perswazji
Budowanie silnej marki osobistej jako narzędzia reputacji i perswazji

Poznasz odpowiedź na pytanie, czym jest reputacja i dlaczego jest decydująca w prowadzonych przez ciebie działaniach w organizacji. Dowiesz się, jak świadomie tworzyć swoją markę i mierzyć zasięg jej wpływu. Otrzymasz metody, które pozwolą Ci kreować unikalny przekaz i wybrać odpowiednie kanały komunikacji do Twojej strategii budowania personal brandingu. Weźmiesz udział w warsztacie i audycie pokazującym, jak widzą Cię inni.


Sesja 6
Budowanie sieci wpływu i kontrowersje wokół zdobywania i utrzymywania władzy
Budowanie sieci wpływu i kontrowersje wokół zdobywania i utrzymywania władzy

Dowiesz się, dlaczego władza jest niedocenionym i słabo rozumianym narzędziem pracy menedżera. Sprawdzisz też, jak zmieniające się otoczenie konkurencyjne wpływa na wyzwania i sposób pracy lidera, w tym jego posługiwanie się władzą. Zdobędziesz wiedzę, jak budować zaufanie i autorytet – niematerialny kapitał każdego lidera!


Sesja 7
Lider negocjator - jak realizować złożone cele w trudnych warunkach
Lider negocjator - jak realizować złożone cele w trudnych warunkach

Poznasz specyfikę negocjacji „na szczycie” i dowiesz się, czym różnią się od typowych negocjacji. Zdobędziesz narzędzia, dzięki którym unikniesz zarówno typowych, jak i mniej oczywistych błędów. Nauczysz się, jak tworzyć wartości w procesie negocjacji: od znajdowania problemów (problem finding) do rozwiązywania problemów (problem solving) i kreowania wygrywających porozumień.


Sesja 8
Innowacyjny lider: jak przewodzić innowacji w firmie
Innowacyjny lider: jak przewodzić innowacji w firmie

Zrozumiesz, na czym polega innowacyjne myślenie i dlaczego jest tak ważne w każdej organizacji. Przekonasz się, jakie zdolności składają się na to, co nazywamy twórczym myśleniem, oraz otrzymasz metody, które pozwolą Ci je rozwijać. Wykonasz również test potencjału twórczego i dowiesz się, co wzmacnia, a co hamuje kreatywność.


Sesja 9
Zarządzanie wyzwaniami życia zawodowego i osobistego - między stresem a osiągnięciami
Zarządzanie wyzwaniami życia zawodowego i osobistego - między stresem a osiągnięciami

Poznasz różnicę między zarządzaniem czasem a zarządzaniem energią i dowiesz się, jak wykorzystać ją do zwiększenia swojej efektywności. Otrzymasz sprawdzone sposoby radzenia sobie z presją czasu i oczekiwań. Dowiesz się, jakie są podstawy fizjologiczne stresu i jak redukować napięcia stresowe. Odkryjesz też, dlaczego zarządzanie sobą, swoim stresem i emocjami jest ważne dla Twoich relacji w pracy.


Sesja 10
Przywództwo cyfrowe: lider w świecie transformacji i nowych technologii
Przywództwo cyfrowe: lider w świecie transformacji i nowych technologii

Nauczysz się oceniać szanse i ryzyka związane z wykorzystaniem nowych technologii w kontekście organizacji i osobistym. Dowiesz się, jak rozwijać kompetencje cyfrowe i pokonasz bariery uniemożliwiające korzystanie z usprawnień technologicznych. Zdobędziesz techniki kreowania angażującej wizji przyszłości organizacji i Twojej jako lidera.

Prowadzący

Praktycy biznesu i inspirujący wykładowcy:

Historie absolwentów

Ty również możesz wygrywać dzięki programowi rozwoju miękkich umiejętnosci przywódczych!

Paweł Tupalski

Paweł Tupalski

członek zarządu Brand Distribution Group

Programy rozwojowe ICAN Institute towarzyszą mi od początku mojej kariery. Dzięki nim mogłem uporządkować wiedzę, którą nabyłem już wcześniej, ale z której nie korzystałem dotąd w pełni. Poznałem wiele nowych rozwiązań i na bieżąco wdrażałem je do własnej praktyki. Wyjątkowo przydatne były tu prezentowane w trakcie zajęć case studies, nad którymi jako uczestnicy musieliśmy się porządnie pogłowić.

Udział w szkoleniach ICAN Institute umożliwił mi dodatkowo nawiązanie wielu inspirujących kontaktów biznesowych. Dzięki temu mogłem wymienić doświadczenia ze świetnymi menedżerami z całej Polski. Z niektórymi z nich do dziś zresztą utrzymuję relacje biznesowe.

Myślę, że mój przykład dobrze pokazuje, że propozycja ICAN Institute to nie standardowe szkolenia dla liderów, ale prawdziwe programy rozwojowe. Wiem, że bez nich nie byłbym takim prezesem, jakim jestem dzisiaj.


Tomasz Wojtkiewicz

Tomasz Wojtkiewicz

prezes zarządu Nextbike Polska Sp. z o.o.

Wykładowcy ICAN Institute to grono doświadczonych praktyków biznesu, którzy wnikliwie analizują bieżącą sytuację na rynku i na tej podstawie są w stanie precyzyjnie określić, w jakie rozwiązania warto inwestować czas i środki

Pobierz broszurę i poznaj szczegółową zawartość sesji, a oprócz tego sprawdź:

  • na czym polega 5 wymiarów skutecznego przywództwa?
  • co łączy menedżera… z artystą cyrkowym?
  • dlaczego aż 64% menedżerów deklaruje, że nie czerpie spodziewanych korzyści ze szkoleń z zakresu przywództwa?
Dodatkowo dowiedz się, jakie korzyści networkingowe czekają Cię w ramach Personal Leadership AcademyTM!

Pobranie broszury

Już dziś zgłoś udział w programie!

Wykorzystaj najnowszą wiedzę i metody przywództwa osobistego, by wygrywać nawet w najtrudniejszych warunkach biznesowych

dr Witold Jankowski

prezes ICAN Institute

Liderzy wygrywają także w niepewnych czasach. Dlaczego? Bo podejmują mądre decyzje i unikają typowych błędów. Potrafią również stosować metody wykorzystywane przez najlepszych na świecie. W wysoce konkurencyjnych warunkach rynkowych średniacy przegrywają. Wygrywają najlepsi. Sztuka wygrywania w trudnych warunkach to nie czarna magia, ale konkretna wiedza i umiejętności. Jeden nowy pomysł, jedna nowa idea, jeden poważny błąd, którego udało się uniknąć, dają zwrot z inwestycji w program.

Gwarantuję, że udział w Personal Leadership AcademyTM zapewni Państwu dostęp do najnowszej wiedzy oraz narzedzi niezbednych do stworzenia i implementacji wygrywającej strategii sprzedaży. Serdecznie zapraszam do udziału!

dr Witold Jankowski, prezes ICAN Institute

Pewna wiedza z pewnych źródeł

Współpracujemy z najlepszymi ekspertami na świecie i dzięki temu dostarczamy liderom sprawdzone narzędzia podnoszenia jakości przywództwa w ich organizacjach

Potwierdź zdobyte kompetencje prestiżowym certyfikatem

Po ukończeniu programu Personal Leadership AcademyTM otrzymasz rozpoznawalny na rynku certyfikat ICAN Institute.

Potwierdza on udział w tym unikatowym programie i zdobycie wiedzy oraz umiejętności na najwyższym światowym poziomie.

Klub Absolwentów ICAN Institute

Jako absolwent dołączysz do grona najlepszych w Polsce menedżerów stale doskonalących swoje umiejętności. Podczas spotkań klubu zyskasz nową dawkę biznesowej inspiracji i spotkasz się z największymi autorytetami zarządzania. To także bezcenna szansa na wartościowy networking.

Poznaj nową jakość networkingu w ramach społeczności ICAN Institute! »